C'est ici que tout commence

Membres du mouvement coopératif québécois.

Date limite : 14 mars

Les critères de sélection

 
  • La qualité de l’expérience et la mise en pratique des compétences acquises par les étudiants
  • Le mentorat offert par les employeurs et/ou promoteurs des projets réalisés par les étudiants au cours de la période estivale
  • La faisabilité du projet et les gages de succès
  • Le respect de la rémunération selon l’échelle salariale
  • Une sélection équitable de projets qui tient compte des spécificités des régions
  • Le salaire de même que la durée d’embauche sont établis pour une semaine de travail de 35 heures, en fonction du niveau des études effectuées au cours du semestre précédant la période estivale. Ils ne peuvent être inférieurs à l’échelle apparaissant ci-dessous.
    • NIVEAU SECONDAIRE
      440$ par semaine pendant une période de 7 semaines
    • NIVEAU COLLÉGIAL
      490$ par semaine pendant une période de 9 semaines
    • NIVEAU UNIVERSITAIRE
      560$ par semaine pendant une période de 10 semaines

Lorsqu'un projet est retenu

 

L’employeur sera informé par écrit et recevra une entente de services à signer et à retourner par courriel. Il confirme ainsi qu’il désire poursuivre le projet. Cette entente résume l’ensemble des conditions du programme.

Une fois l’étudiant choisi, l’employeur doit faire approuver la candidature retenue avant l’embauche par le Fonds étudiant. Il achemine par courriel ou par télécopieur la fiche d’inscription de l’étudiant, accompagnée d’une preuve de fréquentation scolaire au cours du semestre précédant l’embauche et le code permanent, et ce, au plus tard le 15 mai. Un employeur pourra se prévaloir d’un seul poste, sauf pour le volet entrepreneurial.

Le Fonds étudiant approuve la candidature rapidement en envoyant par courriel le formulaire de demande de remboursement personnalisé. Ce formulaire est obligatoire pour l’avance de fonds et pour la demande du remboursement finale. Une date de formation choisie par la permanence du Fonds étudiant sera indiquée sur le formulaire. Si celle-ci ne convient pas, une autre date devra être choisie selon les disponibilités.

Les invitations pour les séances de formation obligatoire sont envoyées par courriel aux mois de mai et juin à l’employeur et à l’étudiant.

Déposez votre projet en remplissant le formulaire ci-dessous.

1 01.Identification
employeur
2 02.Mission
de l’organisme
3 03.Objectifs
visées
4 04.Identification
étudiant
5 05.Pièces
jointes
6 06.Les
conditions
7 07.
Confirmation
  • Étape 1 de 6

  • Identification de la coopérative (sauf membre de la Coop fédérée)

  • Personne responsable